Departamento Pessoal

Todas as empresas deverão, por força de lei, elaborar folha de pagamento das remunerações pagas ou creditadas a todos os segurados a seu serviço.

  • Elaboração da folha de pagamento mensal;
  • Elaboração dos encargos sociais;
  • Elaboração e Acompanhamento das obrigações acessórias mensais e anuais;
  • Acompanhamento das férias (visando o não pagamento em dobro observando a leis vigentes);
  • Emissão anual de informe de rendimentos para fins de declaração de Imposto de Renda Pessoa Física;
  • Acompanhamento de Atualização do livro de Registro de Empregados ou Fichas de Empregados e das carteiras de trabalho ( anotações de férias, alteração salarial, mudança de função, contribuição sindical, licença maternidade, acidente de trabalho e etc).

Estratégia, Experiência e Competência no atendimento a sua empresa

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